: flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub sowie Benefits wie Sabbaticals, Working abroad, Mitarbeiterrabatte, Bikeleasing, Zuschüsse für die Inhouse-Kantine, betriebliche Altersvorsorge und Firmenevents
Hierarchien, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und eine Reihe von Benefits wie Sabbaticals, Working abroad, Mitarbeiterrabatte, Bikeleasing, Zuschüsse für die Inhouse-Kantine, betriebliche Altersvorsorge
mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub sowie Benefits wie Sabbaticals, Working abroad, Mitarbeiterrabatte, Bikeleasing, Zuschüsse für die Inhouse-Kantine, betriebliche Altersvorsorge und Firmenevents
-Events und VIP-Logen unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung, zusätzlicher erfolgsabhängiger Bonifikation und 30 Tagen Urlaub interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten als Area
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Arbeitszeiten , 30 Tage Urlaub und attraktive Benefits wie Bikeleasing, Working Abroad, Zuschüsse für Inhouse-Kantine, betriebliche Altersvorsorge und Firmenevents 🎁 Eine gemeinsame wertvolle Vision
und Mobilitätslösungen. Unser Kunde sucht aktuell einen Relationship Manager (gn) Kundenprojekt. Key-Facts: 34 Tage UrlaubSehr gute EntwicklungsmöglichkeitenHybrides Arbeiten Ihre Benefits bei unserem Kunden: 34
die Freiheit des mobilen Arbeitens oder die Annehmlichkeiten des Büros mit kostenlosen Getränken.Work-Life-Balance: Profitiere von großzügigen 30 Tagen Urlaub sowie unserer Unlimited Holiday Option.Moderne
und Mobilitätslösungen. Unser Kunde sucht aktuell einen Relationship Manager (gn) Fokus Vertrieb. Key-Facts: 34 Tage UrlaubSehr gute EntwicklungsmöglichkeitenHybrides Arbeiten Ihre Benefits bei unserem Kunden: 34
und Mobilitätslösungen. Unser Kunde sucht aktuell einen Relationship Manager (gn) Partner Support. Key-Facts: 34 Tage UrlaubSehr gute EntwicklungsmöglichkeitenHybrides Arbeiten Ihre Benefits bei unserem Kunden: 34
bei uns im Vordergrund. Hybrides Arbeiten ist nicht mehr wegzudenken. Bei uns kannst du 2 Tage die Woche flexibel von zuhause oder auch bis zu 4 Wochen aus dem EU-Ausland arbeiten Shopping: Exklusive Mitarbeiterrabatte
, Krankenzusatzversicherung und Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen u.v.m. Erholung und Weiterbildung: Bei einer 5-Tage-Woche genießen Sie 30 Tage Urlaub plus drei zusätzliche Tage (AVR-Tag, Weihnachten, Silvester
in einer transparenten und agilen Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub sowie Benefits wie Sabbaticals, Working abroad, Mitarbeiterrabatte, Bikeleasing, Zuschüsse für die Inhouse-Kantine
Monatsgehältern Bis zu 32 Tage Urlaub pro Jahr sowie zahlreiche freiwillige Sozialleistungen Familienfreundliche Unternehmenskultur mit ausgezeichneter Work-Life-Balance Positives und wertschätzendes Betriebsklima
deine Arbeitszeit flexibel und nutze die Freiheit des mobilen Arbeitens oder die Annehmlichkeiten des Büros mit kostenlosen Getränken.Work-Life-Balance: Profitiere von großzügigen 30 Tagen Urlaub sowie unserer
Mitarbeiterveranstaltungen30 Tage Urlaubflexibles abfeiern von Überstunden Ihre Aufgaben als Vertriebsmitarbeiter m/w/d: Bestandskundenbetreuung und Weiterentwicklung des zugewiesenen Verkaufsgebietneue Leads generieren
Kommunikationswege und flache Hierarchien Garantieprovision im ersten Jahr Flexible Arbeitszeiten Home-Office / Remote Arbeit Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung30 Tage Urlaub im Jahr Betriebliche Altersvorsorge
informative Büroveranstaltungen, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern. Darüber hinaus haben Sie 30 Tage Urlaub im Jahr und können an Weihnachten und Silvester abschalten Wir unterstützen Sie in allen Lebenslagen
auf das nächste Level zu bringen. Was dich erwartet: Eine dynamische Symbiose aus Produkt- und Accountmanagement: jeder Tag kann dir eine neue Herausforderung bieten - und Möglichkeiten, Neues zu lernen
informative Büroveranstaltungen, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern. Darüber hinaus haben Sie 30 Tage Urlaub im Jahr und können an Weihnachten und Silvester abschalten Wir unterstützen Sie in allen Lebenslagen
Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte 30 Tage Jahresurlaub Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Unser Kunde ist ein börsennotierter Automobil- und Motorradhersteller mit Sitz in München. Die Produktpalette
- und WeiterbildungsmöglichkeitenTeam Building/Networking mittels regelmässiger Mitarbeiterveranstaltungen30 Tage Urlaubflexibles abfeiern von Überstunden Ihre Aufgaben als Vertriebsmitarbeiter m/w/d: Bestandskundenbetreuung
zusammen und stärken uns gegenseitig den Rücken. Eigenverantwortung ab Tag 1: Wir bei Schmidbauer fördern Ihre Eigeninitiative! Vom ersten Tag an können Sie Verantwortung übernehmen, eigenständig Potenziale
! Wir lieben Diversität und begrüßen daher jede Bewerbung. Das dürfen Sie erwarten Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Interessenvertretung
- und Serviceorientierung geprägt. Wir bieten: Im Arbeitsvertrag: Bei uns bekommen Sie attraktive Vertragskonditionen, dazu gehören für uns u.a. ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tagen Urlaub pro Jahr
Manager (m/w/d) für das Gebiet Süd-Deutschland, um unsere Vertriebsabteilung zu unterstützen. Gemeinsam im Team arbeiten wir jeden Tag bei Korian daran, gute Pflege zu leisten. Die Werte „Vertrauen
Manager (m/w/d) für den Großraum NRW, um unsere Vertriebsabteilung zu unterstützen. Gemeinsam im Team arbeiten wir jeden Tag bei Korian daran, gute Pflege zu leisten. Die Werte „Vertrauen – Initiative
und begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Inklusion uns ein besonderes Anliegen ist. Das dürfen Sie erwarten Attraktives Gehaltspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub
weiter fortzubilden Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Fähigkeit, in beiden Sprachen professionell zu kommunizieren) Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (im Durchschnitt 1 - 2 Tage pro
vorbereitet und durch ein(e) Mentor(in) während Ihrer gesamten Einarbeitungsphase begleitet Benefits: Neben 30 Urlaubstagen und der Möglichkeit, bis zu 30 Tagen im EU-Ausland zu arbeiten, ist vom JobRad
vorbereitet und durch ein(e) Mentor(in) während Ihrer gesamten Einarbeitungsphase begleitetBenefits: Neben 30 Urlaubstagen und der Möglichkeit, bis zu 30 Tagen im EU-Ausland zu arbeiten, ist vom JobRad
). Gemeinsam im Team arbeiten wir jeden Tag bei Korian daran, gute Pflege zu leisten. Die Werte „Vertrauen – Initiative – Verantwortung“ leiten unsere Arbeit und werden spürbar gelebt. Wir bieten offene
, sondern auch die Chance, an spannenden Projekten und Entwicklungen mitzuwirken. Das bietet unser Kunde: 30 Tage Urlaub Eine attraktive und faire Vergütung ab monatlich 6.297,44 € (nach 3 Monaten 6.675,32 € mtl
, sondern auch die Chance, an spannenden Projekten und Entwicklungen mitzuwirken. Das bietet unser Kunde: 30 Tage Urlaub Eine attraktive und faire Vergütung ab monatlich 4.843,07€ (nach 3 Monaten 5.133,87€ mtl
Weiterentwicklung und Förderung durch ein umfangreiches Schulungsangebot Ein internationales Arbeitsumfeld mit tollem Betriebsklima und zentraler Lage inkl. Parkplätzen 30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Das Gehalt
Kenntnisse der ISO 27001 Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse Spannendes Projekt in einem renommierten Unternehmen 30 Tage Jahresurlaub Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Kirchner Referenznummer 783734/1
. Parkplätzen 30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung liegt das Gehalt zwischen 80.000 - 95.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Eugen Salo Referenznummer 791245/1 Kontakt aufnehmen E-Mail
Festanstellung mit 28 Tagen Urlaub in einem stark wachsenden Unternehmen Modular aufgebautes Onboarding- bzw. Schulungsprogramm sowie ein eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Aufgabenfeld
durch ein umfangreiches SchulungsangebotEin internationales Arbeitsumfeld mit tollem Betriebsklima und zentraler Lage inkl. Parkplätzen30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Das Gehalt liegt je nach Erfahrung zwischen 70.000
. Parkplätzen30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung liegt das Gehalt zwischen 80.000 - 95.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Eugen Salo Referenznummer 791245/1 Kontakt aufnehmen E-Mail
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wie in Englisch? Willkommen im Team! Darauf darfst Du Dich schon freuen Flexible Arbeitsmodelle: Hochflexible (hybride) Arbeitszeit-/ortsmodelle, 30 Tage Urlaub und (Integrated) Sabbatical-Möglichkeiten sorgen
Branche Aussicht auf Projektverlängerung Homeoffice-Möglichkeit Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Referenznummer 793143/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen
BrancheAussicht auf ProjektverlängerungHomeoffice-MöglichkeitJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Referenznummer 793143/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de
und Kommunikationsvermögen Vorteile für Mitarbeiter: Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub Home Office Flexible Arbeitszeiten mit minutengenauer Erfassung Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Urlaubs
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